BERITABANGSA.ID, SIDOARJO- Perusahaan Umum Daerah Air Minum (Perumda) Delta Tirta sebagai salah satu perusahaan pelayanan di Kabupaten Sidoarjo akan menerapkan Key Performance Indikator (KPI).
Hal itu akan dijadikan instrument kepegawaian guna mewujudkan dan menjaga profesionalitas pegawai serta mendorong efektivitas kerja.
Selain itu, juga wujud komitmen direksi untuk mewujudkan Good Coorporate Gavernance (GCG) di Perumda Delta Tirta.
Diperkirakan tahun mendatang Perumda Delta Tirta akan menghadapi tantangan besar, yakni target serapan umbulan di tahun keempat (1.200 Lps) sehingga untuk mencapai hal tersebut harus diiringi dengan konsep kedisplinan pegawai yang berkualitas.
“Kami telah melakukan evaluasi secara keseluruhan terhadap pegawai di Perumda Delta Tirta, dengan melakukan assessment terhadap semua pegawai tanpa terkecuali mulai yang berstatus kontrak hingga kelas manager. Hal tersebut kami lakukan untuk mengetahui secara spesifik moral kerja semua pegawai karena ke depan akan kami berlakukan Key Performance Indikator (KPI) sebagai instrument untuk menjaga profesionalitas pegawai dalam bekerja guna memenuhi target Perusahaan tahun 2024 dan seterusnya,” kata Laily Agustin SE Direktur Keuangan Perumda Delta Tirta, Senin (11/12/2023).
Laily, panggilan akrab Laily Agustin, menjelaskan bahwa pemberlakuan KPI merupakan bagian dari upaya mewujudkan Good Coorporate Gavernance di Perumda Delta Tirta.
